為進一步加強分公司年輕干部、青年職工廉潔教育監督管理，筑牢工程一線從業人員拒腐防變思想防線，扣好青年從業“第一粒廉潔扣子”，8月22日，四分公司在亭子口項目部組織開展年輕干部專題警示教育活動，分公司班子成員、年輕干部及青年職工參加活動。
活動環節緊湊、內容務實、形式豐富。活動開始，黨支部副書記張君寶傳達了集團及公司年輕干部警示教育方案及相關工作部署，并開展廉潔談心談話，提示一線崗位廉潔風險；紀檢委員王丹結合工程領域典型違紀違法案例，對照《中國共產黨章程》《中國共產黨紀律處分條例》《國有企業領導人員廉潔從業規定》開展以案釋紀領學，并講授青年廉潔專題黨課，夯實青年職工紀律規矩意識。
本次活動創新警示教育形式，在戶外互動開展廉潔教育，讓警示教育走出會議室、貼近施工現場實景，圍繞施工現場高頻廉潔風險，開展四項沉浸式互動教育。一是通過廉潔風險情景實景推演，針對勞務饋贈、人情簽證、供應商宴請、崗位履職變通等一線常見風險場景開展模擬問答，由紀檢委員現場糾偏、規范處置方式；二是通過廉潔正反面卡片頭腦風暴，引導青年職工梳理崗位廉潔履職準則與紀律紅線；三是開展清風寄語互贈，實現青年職工互相提醒、共守底線；四是組織集體廉潔宣誓，凝聚清白從業、廉潔履職的思想共識。整場活動以實景實操替代空洞說教，互動性強、貼合崗位實際，切實讓廉潔規矩入腦入心、落地見效。
下一步，四分公司將常態化開展青年廉潔教育，持續抓實一線黨風廉潔建設，把廉潔管控融入項目建設各環節，引導全體青年職工清正履職、實干擔當，為公司高質量建設筑牢廉潔屏障。
